Talking Paper = Falando no papel
Esta é a tradução deste que é tão conhecido nosso o Talking Paper também muitas das vezes muito esperado, pois é através dele que tomamos conhecimento das decisões da FORD,
Este método esta sendo eficiente até o presente momento, porém não é sobre o método que quero tratar, mais sim do conteúdo deste ultimo.
PDV (Programa de Demissões Voluntaria)
Mensalistas, Operacionais – Camaçari.
No período de 09/01/2012 a 23/01/2012, estará aberto um programa de demissões voluntarias (PDV), exclusivamente para empregados mensalistas operacionais ativos, alocados em Camaçari, com as seguintes condições:
Parâmetros do PDV
São elegíveis ao programa todos os empregados mensalistas operacionais ativos da localidade de Camaçari, não portadores de estabilidades por doença ocupacional/restrição médica.
O PDV vigente no período acima mencionado está limitado a um total de 200(duzentos) inscrições.
Bom todos já estávamos esperando este momento das demissões voluntarias, PDV.
Porém o que não esperávamos era que desta vez a FORD deixasse explicito que o seu público alvo não era os trabalhadores lesionados, sabendo que são frutos dela mesma.
Como podemos dizer ou se referir a este PDV, como sendo um ato voluntario, se ela só demitirá quem ela quiser, quando os trabalhadores se disponibilizam para se escrever, já está caracterizado sua vontade de se desligar da empresa, não precisando assim de nenhuma analise para tal desligamento, simplesmente respeitar a vontade do trabalhador é o que ele espera.
Como sempre as coisas não ficam muito claras dentro do complexo FORD, são dúbias as informações e as intenções, mesmo aparentemente claras, qual a justificativa para se analisar algo que já esta muito clara, quando começar as inscrições eu tenho a certeza que em três dias ou quatro já se alcançarão as duzentas pretendidas.
FORD; só queremos ser respeitados e tratados como colaboradores e não como escravos, mera massa de manobra para os seus interesses, sem pensar nos nossos.
Vendemos a nossa mão de obra com a maior satisfação, pois é através dela que levamos o nosso sustento para os nossos lares, mais somos muito mais que isto somos seres humanos e como tal queremos ser tratados.
FAVOR ME EXPLIQUE O BONUS DE 3.300,00 REAIS, VÃO SAIR ANTES OU DEPOIS DO PDV?
SE FOR ANTES TUDO BEM! QUE OS NOSSOS COLEGAS IRÃO SER CONTEMPLADOS, PORÉM SE FOR DEPOIS, ELES RECEBERÃO? SABENDO QUE JÁ É UM DIREITO, POIS FOI ESTIPULADO O VALOR EM UM ACORDO COLETIVO DO QUAL ELES TAMBEM PARTICIPARAM, DAS DECISÕES, NÃO PODEMOS NOS ESQUECER DESTE DETALHE.

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